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005

​魅力とサポート

​Benefit

人が育ち、事業が生まれ、想いがカタチになる。
挑戦を、続けるための環境がここにある。
すべての挑戦に、WAYsが寄り添いサポートします。

  自由に働き、仲間と成長し、未来を創る。
 

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​WAYs Support Program

自分の「成長曲線」を描ける場所。

Startup Incubation Program
(個人事業主支援)

​独立支援制度

​(開業サポート・ロゴ・名刺制作・HP)

マーケティング&営業

​(顧客獲得、ノウハウ共有)

業務自動化支援

(案件運用の仕組み化・請求書自動化)

共同運営制度

(新規事業立ち上げへの参画・運営機会提供​)

ブランディングレビュー

(売上データのフィードバックと改善提案)

Career Growth Program
(正社員向けキャリア支援)

「キャリア支援」


(1on1キャリアレビュー)月次での成長支援・課題設計

(キャリアプラン面談)年2回の昇格・異動希望ヒアリング

(社内ベンチャー制度)新規事業の企画・運営権を付与

「働く環境」

(ハイブリッド勤務)現場・リモートの柔軟選択制

(フレックスタイム制)始業・終業時間の調整可能

(リフレッシュ休暇)年2回の特別休暇+誕生日休暇

「学び・スキルアップ」

(リーダーシップ研修)外部講座・資格取得支援

(スキル成長補助)年間上限◯万円の研修費補助

(書籍購入サポート)自己学習目的で自由に利用可能

「生活・健康」

(社会保険完備)健康・厚生年金・雇用・労災保険加入

(健康診断/予防接種)全額会社負担

(メンタルケア制度)専門カウンセラー相談窓口

「インセンティブ・表彰」

(社内アワード)四半期ごとにMVP・Best Challenge表彰

(チームインセンティブ)成果に応じた特別報酬制度

(ストックオプション制度)成果と貢献に応じて付与

Community & Culture

コミュニティ&カルチャー

WAYs CAMP

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01

年1回開催の合宿。数字の話だけじゃなく、「なぜこの事業をやるのか」を語り合う2日間。焚き火を囲みながら次の挑戦を決めるのがWAYs流。

My Vision Map

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02

このロードマップは、社員の夢とWAYsのビジョンをつなぐ一本の道。1年という限られた時間の中で、「どんな自分になりたいか」「どんな景色を見たいか」を具体化します。

Hack Friday

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03

会社を自分たちでアップデート”
金曜の夕方は、1時間だけ

“改善実験”の時間。
現場の「これ、もっと良くできそう」を即実行。

WAYs Table

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「自分の好きな話題」を一品として持ち寄る社内ディナー。アイデアでも、趣味でも、人生相談でもOK。食卓の上に、仕事以外の個性が並ぶ。

Recruit Menu

​募集要項

「働くを、もっと自由に、もっとクリエイティブに」

 一人ひとりが主役のチーム、それがWAYs。

 “仕事”ではなく、“自分のストーリー”を創る場所。

​数字でみるWAYs

数字の裏には、努力と挑戦の物語がある。
データが示すのは、WAYsの“本気の現場力”。

​魅力とサポート

挑戦する人が安心して走り続けられるように。
WAYsは“仕組み”で、あなたの成長を支えます。

​キャリアストーリー

―「WAYsに入って終わり」ではなく、「WAYsから始まる」―

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